Powered by
Cheops est un acteur de référence dans le domaine de l’IT et des technologies business.
Nous aidons les entreprises à réaliser pleinement leur potentiel grâce à des solutions qui les rendent plus efficaces, adaptables et compétitives.
Depuis plus de vingt ans, nous veillons à ce que les organisations puissent travailler en toute sécurité et de manière tournée vers l’avenir, dans un monde numérique en constante évolution.
Notre mission : une IT qui fait croître votre business.
Nous proposons des solutions globales en IT Services pour le Cloud, la Sécurité, le Modern Workplace et le Conseil.
Nos experts déchargent les entreprises moyennes et grandes afin qu’elles puissent se concentrer sur leur cœur de métier.
Au cours des cinq dernières années, nous sommes passés de 275 à plus de 500 employés et avons considérablement élargi notre portefeuille de clients et notre offre de services.
Cette croissance repose sur une mentalité entrepreneuriale affirmée.
Un « Cheopsien » typique est quelqu’un d’ambitieux, qui prend ses responsabilités et fait preuve d’initiative.
Cette mentalité va de pair avec notre culture de proximité.
Nous sommes big enough to deliver, small enough to care : assez grands pour avoir un impact, mais suffisamment proches pour rester connectés à nos clients et à nos collaborateurs.
Chez Cheops, la croissance repose sur les personnes.
Notre ambition en tant qu’employeur est claire : créer un environnement où chacun a la possibilité d’apprendre, de prendre des responsabilités et de rester connecté, même dans une organisation en forte croissance.
L’apprentissage comme moteur de croissance
En IT, s’arrêter, c’est reculer.
C’est pourquoi nous encourageons l’apprentissage continu via la Cheops Academy, LinkedIn Learning et nos parcours de carrière, qui offrent à chaque collaborateur une vision claire de ses perspectives d’évolution.
Chacun sait ainsi quelles étapes franchir, que ce soit pour approfondir son expertise technique, acquérir de nouvelles compétences ou évoluer vers un rôle de leadership.
Un accompagnement personnalisé
Chaque collaborateur de Cheops bénéficie d’un soutien pour son développement.
Nos Talent Managers jouent le rôle de coachs, de partenaires et de conseillers.
Ils suivent les formations, discutent des ambitions et aident les collaborateurs à façonner leur carrière en adéquation avec leurs forces et leurs objectifs.
Une culture de confiance
Nous croyons en l’autonomie et en la responsabilité.
Chacun dispose de l’espace nécessaire pour prendre des initiatives et avoir un impact, ce qui nous permet de stimuler l’esprit d’entreprise et la croissance plutôt que de les freiner.
Une croissance qui reste humaine
Nous grandissons ensemble, car malgré notre taille, nous restons proches.
Avec CEO Connect, des événements réguliers de Cheops et de nombreuses initiatives comme des afterworks, des événements sportifs, des quiz et d’autres activités souvent initiées par les collaborateurs eux-mêmes.
Ces moments font de Cheops non seulement un lieu agréable pour travailler, mais aussi une communauté soudée où chacun se sent chez soi.
Chez Cheops, il ne s’agit pas seulement d’être un employeur attractif : nous créons un endroit où les gens se sentent bien, continuent à se développer et, surtout, sont fiers de ce qu’ils réalisent ensemble.
Powered by
Employeur pionnier est un réseau d’apprentissage d’organisations cherchant à se développer et à se positionner en tant qu’employeurs durables et centrés sur les personnes.
DEVENIR UN EMPLOYEUR PIONNIERPowered by
