DGZ-MCC-Vivee: Baanbrekende Werkgever '26

Employeurs pionniers

Powered by

Partagez cette organisation

Over DGZ-MCC-Vivee

Bijna 90 jaar geleden legden we de basis voor wat vandaag is uitgegroeid tot een sterke organisatiegroep: DGZ-MCC-Vivee. Samen bundelen we de expertise van meer dan 200 gedreven specialisten, zoals dierenartsen, ingenieurs, laboranten, informatici en administratieve krachten, die zich dagelijks inzetten voor één missie: een toekomstbestendige landbouw waarbij elke consument in Vlaanderen kan rekenen op een gezonde, betrouwbare en transparante voedselketen.

Dierengezondheidszorg Vlaanderen (DGZ) streeft naar gezonde en gelukkige dieren op economisch rendabele bedrijven. Melkcontrolecentrum Vlaanderen (MCC) bewaakt de kwaliteit en samenstelling van alle rauwe melk in Vlaanderen, waardoor onze zuivel tot de meest kwalitatieve ter wereld behoort.

Beide organisaties dragen bij aan een duurzame, veilige veehouderij waarin diergezondheid en -welzijn centraal staan. We ondersteunen veehouders en dierenartsen bij de identificatie en registratie van landbouwdieren en -bedrijven, en bij de monitoring, preventie en bestrijding van dierziekten. In onze moderne laboratoria voeren we jaarlijks miljoenen analyses en duizenden autopsies uit, de basis voor praktijkgericht onderzoek en deskundig advies.

Innovatie zit in ons DNA. Met geavanceerde, vaak gerobotiseerde technologieën zorgen we voor snelle en betrouwbare analyses, en ontwikkelen we digitale tools die onze klanten helpen hun bedrijfsvoering te optimaliseren en gezondheidsproblemen tijdig te detecteren en voorkomen. Via data-analyse en monitoringprojecten brengen we diergezondheid slim in kaart en bieden we advies op maat. Daarnaast werken we aan vernieuwende projecten rond bioveiligheid, antibioticabeleid en duurzame veehouderij. Dankzij moderne communicatietechnieken kunnen onze teams vlot samenwerken over verschillende locaties én met internationale partners.

Wij geloven dat een warme, open organisatie de sleutel is tot duurzaam werkgeluk. Daarom investeren we als Baanbrekende Werkgever bij DGZ-MCC-Vivee dagelijks in welzijn, verbondenheid, talentontwikkeling en duurzaamheid.

We zorgen ervoor dat onze werknemers zich goed voelen: met flexibele werkuren, extralegale voordelen en een flexpremie waarmee je zelf de balans tussen loon en vrije tijd kiest. We investeren in welzijn met verschillende opleidingen rond onder andere veerkracht en digitale balans. Ons doordacht ziektebeleid maakt deeltijds of aangepast werk mogelijk, zodat iedereen op zijn of haar tempo kan meegroeien met onze organisatie. We luisteren actief naar wat onze werknemers écht nodig hebben, via tevredenheidsenquêtes, functioneringsgesprekken en één-op-één momenten. En omdat energie ook van binnenuit komt, zorgen we met vers fruit voor een gezonde boost.

We geloven dat verbondenheid de motor is van elke sterke organisatie. Ons creatief feestcomité zorgt het hele jaar door voor momenten van samenhorigheid: van gezellige drinks en teambuildings tot onze jaarlijkse nieuwjaarsreceptie en sportieve uitdagingen zoals de Nacht van Vlaanderen of de 1000 km van Kom op tegen Kanker. Ook tijdens evenementen zoals Open Bedrijvendag of landbouwbeurzen tonen we de kracht van onze samenwerking aan de buitenwereld. We gaan er altijd samen voor, met volle goesting en teamspirit.

Groei ontstaat volgens ons uit vertrouwen en het krijgen van kansen. Daarom zetten we sterk in op talentontwikkeling. Met een uitgebreid aanbod aan interne en externe opleidingen ondersteunen we zowel professionele als persoonlijke groei. Via interne vacatures creëren we doorgroeimogelijkheden, zodat iedereen zijn of haar loopbaan actief mee kan vormgeven. Maar ook projectwerking speelt een belangrijke rol: door samen te werken over afdelingen heen delen we kennis, bouwen we expertise op en verruimen we onze blik. Zo groeit niet alleen de medewerker, maar de hele organisatie mee.

We willen niet alleen goed zorgen voor onze medewerkers, maar ook voor de wereld om ons heen. We stimuleren duurzame mobiliteit via fietsleasing, en ook ons elektrisch wagenpark draagt bij aan een lagere ecologische voetafdruk. Onze energie wekken we deels zelf op dankzij de vele zonnepanelen op onze gebouwen. We moedigen iedereen aan om bewust en correct te sorteren, zodat we met kleine daden een groot verschil kunnen maken.

ONTDEK ONZE ORGANISATIE & JOBS

Partagez cette organisation