Plantyn

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Depuis plus de 70 ans, Plantyn est l'un des principaux éditeurs éducatifs en Belgique. Nous créons et distribuons du matériel pédagogique pour toutes les formes d'éducation (régulière) et offrons au monde éducatif des solutions numériques pour l'administration scolaire (www.informat.be) et les logiciels éducatifs (www.scoodle.be).
Plantyn fait partie d'Infinitas Learning, un acteur européen qui fournit du matériel pédagogique au domaine de l'éducation aux Pays-Bas, en Suède et en Belgique, spécialisé en usage numérique. Le siège social de Plantyn est situé à Berchem (The Link2, Posthofbrug 6-8, boîte 3). Nous sommes actifs en Flandre ainsi que dans la partie francophone du pays.
Notre mission est d'aider les écoles et les professionnels de l'éducation dans leur travail, d'offrir aux enseignants un confort d'enseignement et de faire en sorte que les étudiants puissent développer leurs compétences de manière optimale.

Plus d'info sur www.plantyn.com

Qu'est-ce qui fait de nous un Employeur Pionnier ?

Plantyn s’engage à...

APPRENDRE
... d'être un partenaire pour nos employés de Plantyn, en créant ensemble des méthodes d'apprentissage efficaces, où il y a aussi la place pour le développement de leur apprentissage. Nous mettons l'accent sur les compétences, le talent et le développement personnel.

VIVRE
... favoriser un équilibre positif entre vie professionnelle et vie privée en se concentrant sur un travail autonome, dans un lieu où nos employés donnent le meilleur d'eux-mêmes. Ainsi, ils pourront profiter pleinement de la vie!

EXPERIENCE
... être une motivation par le biais d'une récompense ciblée dans laquelle la reconnaissance, l'appréciation et un dialogue positif sont centraux. De cette façon, nous transformons les moments de travail en experiences.

Plantyn a développé un cadre pour le travail hybride par le biais d'un groupe de travail dirigé par et pour les employés. Tous les éléments constitutifs du travail hybride (bricks, bytes, behaviour en mobility) ont été pris en compte. Nous voulons être prêts en tant qu'organisation à l'épreuve du futur :

  • où le travail indépendant du temps et du lieu est la norme, et où l'on veille à un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée,

  • où un environnement de travail dynamique permet aux collègues de se rencontrer de manière optimale,

  • où il existe une coopération numérique et physique efficace au sein des équipes et entre elles, et

  • où les déplacements durables sont recherchés
  • DÉCOUVRIR L'ORGANISATION



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